Разделы

Красный Север №118 1978 год

БУК ВО «Областная универсальная научная библиотека»
https://www.booksite.ru/krassever/1978/1978_118.pdf
 

1

  • 1
  • 2
  • 3
 
раз в неделю Йз доклада Важным событием в обще- тзенно- ой и духов. жизни наш ‚ ска- й А. С. рыгии, стал и свет книг енерального Жретаря ЦК О Предсе- меля Президиума Ве ерховно- ‘Совета. ССС" Ме НЫ Л. и. жнева «Малая выя яз и рождение». Они вызва- тлубокий интерес нее советских жа ия и нанс за рубеж произведения огром- впечатляющей силой рас- ывают величие и непрехо- ую значимость ратного и дового подвига советского рода, его иную, вор: те- ны ОВ вал: а поистине захватываю- влияния проведения врища Л. И. Брежнев нопального и отв итателей—в их подкупаю- я пав ви написа- тор про- И жизнеяную олу. Налха партия и народ т в товарище Л. И. Бреж- зе выдающегося политиче- Кого с ного дея- ос содружества, вого и Ы ‘рабочего а в борь- за мир и отдупародную ге] нной биогра. является стие в битве под Новорос- ком, отобрая кенное в кни- «Малая зомля». Это бога и ав произвеле- — прав; ОКОН, ювествую- о муж ВоВ и и етских пд в трудн Велик а Отечестовьюй Книга «Малая земля» имеет еского вос ния молоде- Партийным, сове: в ественным ааа бмандирам и пол отни- эм Е астов в своей в танию молоде- мь содержащиеся в книге кие примеры мужества и са- ботверженности, идейной бежденности, патриотизма, реданности советских людей му партии, дел’ еликого У ктября. Надо настойчиво до- ваться, чтобы п Авя Убе рНноСтЬ, сыновня. верно: ше стали "знаменем о: ушек. книге — «Воз- щ о становлении разрушенного том народного хозяйства, о реходе нашей страны на льсы мирного строительсг- а живых, моыретный при- рах показан в книге само- верженный Ук советских юЮдей, которые в тяжелых ус- не имея самого возрождали. к и электростан- т, т оили жилые п вливали лежавшие в х города к оака ольшос место уделено воп- кам партийной работы, дей- сти партийных органи- ий по мобилизации масс на сние наиболее важных и отственных задач. И чем Южнее были условия. чем льше. трудпостей, тем .боль- тиокость, привципиаль- рув- Вчера в Вологде, в конференц-зале обиома кпсс «Возрождение» и задачи бластной партийной организации по совершенство- нию стиля и методов организаторской и идейно- й р: ». С докладом на собрании актива выступил член ПРОЛЕТИРИИ-ВСЕХ'СТРАНУСОЕДИНЯЙТЕСЬВ? Оле > а СНИЫ > СЕВЕР ОРГАН ВОЛОГОДСКОГО ОБЛАСТНОГО КОМИТЕТА КПСС И ОБЛАСТНОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ В обсуждении донлада приняли участие 13 чело- век. По обсужденному вопросу собрание актива еди- ногласно приняло резолюцию. а успехи в социалистическом соревновании, до- стигнутые в 1977 году в строительстве, реконструк- ции, содержании и благоустройстве дорог, нашей СОВЕРШЕНСТВОВАТЬ СТИЛЬ И МЕТОДЫ РАБОТЫ первого секретаря обкома ность в достижении цели иро- являли коммуписты. 06 ба произведения «Малая земля» и «Возрождение» вос- принимаются как оди ное це- пое. В них прославляются не- сгибаемая стойкость, мужест- во и патриотизм советского народа, ярко проявияшиеся в связь ртии с массами, нерушимую дружбу народов СССР. учат беззаветному служению Роди: не, великого Ленина, идеям коммунизма. Книги важны не только как воспоминания о прошлом, их г венно связано с задачами сегодняш- мего а Огромная мобилизу- я роль данных произведе- и состоит в том, что оня дают наглядные примеры ве- дения партийно-политической работы в различных условиях, содержат глубокие размышле- ния о стиле этой. работы, факторах, обеспечивающих ее успех и высокую эффектиз- пость. Все это особенно важно для овладения сложной нау- кой руководства партийными, советскими, тя кадрами, и, кто при: вости о] торскую и о. - работу с людьми. и положения, выска- зе товарищем Л. И. Бреж- евым, заставляют нас еще и още раз сосредоточить внима- ние на насущных задачах ком- мунистического строительства, нимательно проанализиро- вать формы и методы своей деятельности, Е ТИЧЬСВУЮ, не, упущениям, цоби- ваться более полного исполь- зования всех паших резервов и возможностей. В этой связи следует отме- тить, что за последние годы в области немало Я по паренйшых, хозяйственных органов, руководящих кадров. и а говорить о том глав- что составллот содер: Ре их доятельнос прежде всего тромяение строить свою работу так, чтобы добиваться паша ее эф- фективности ества. Коп- кретных летал в разви- тва экономики и росте комму- ческой сознательности а На конкретных примерах А. С. Дрыгин аня и убэ- дительно показывает воз- росшую роль и вор пар- тийных комитетов и первич- ных парторганизаций в моби- лизации трудящихся на решо- нио хозяйственных и полити- ческих Ценный опыт накопили аи парто! кон ого произ: ва о отвага: наших руководящих работни- ков обладает широким полити- ческим и профессиональным кругозором, чувством нового, деловой инициативой, практи- ческой смецалкой, а главное— вать стиль своей работы, под- нять его на уровень современ- ных требов аний. Способными организаторамя и вос- екомея- довали себя директор, Черепо- вецкого металлургического за- вода М. Г. с на ча коксохимического производ: т. Е. ии ООВ о ‘ГПЗ Ф. Н. Феду- лов, генеральный о боди ия «Соколбумиром» . А. Молчанов, директор Кра- о ик а А. Нов ник © ластного упр: И. Д. Старков Хорошо известны в области ветораны колхозного строи- тельства. а и листиче- и Труда М. Г. г. Нарсадный, а также Г. М. ча В. А. ие В ы 3. цачал! ления лв ов, директора совхозов . Ф. Сазонов, урцез, П. А. Остроумов. Знатоки зем- = настоящие ра, вл. главное их достоинство — уме- лос руководство ботливое воспитание к слагаемые авторит руководителей, то многогранности присуща глубокая идейная убежденность, активная жиз- пенная позиция, чувство вы- сокой ответственности и. тре- бовательности к себе и подчи- ненным за порученные. участ- ки работы. вседневная практик а по“ что там, где па. т и хозяйст- низации, руково- дящие о радры отр свою ра- бо ровн: бований ивы у блешно решаются вс9 задачи и вуль- и арии. амокрит! оценивая на- шу делтольпость продолжает А. С. Дрыг следует и. знать, что в области ещо все делается по об ршевотво. ванию стиля и методов орга- низаторской. и ‘идейно-воспи- тательной работы. Нередко она подменяется проведением различных совещаний рые не оказывают существея- то ани на практические м аня оварища Л. И. Бреж- нева учат нас, как важно при всех условиях не утонуть в зекучие, не доки расиы- я`сил, своевременно кон- онтрпровать Е на глав- ных направлениях, прно ческого завода, осудар- ственного ооо я азотнотукового заводов. а зерского леспромхоза, тденоВ ‚швейной фобрики, т Ва ов, имени летия СССР. «Комсомолец» и «По- литотделец», колхоз «Роди- на» Вологодского, «Заря» Гря- зовецкого, «Озерки» Тарног; ского, «Великодворье» Тотем- а районов и многие дру- Нов ым опытом организатор- ской и политической работы обогатились партийные коми- теты. Высокая ‘деловитость, компотовтиость в руководстве омикой, требовательность ". ВЫ и чуткое оВошанна к ним характеризуют стил, работы Великоустюгского ор. Тотемско- некоторых других горкомов и райкомов киСС. Выполняя требования ХХУ С. обком, горкомы партии проводят последовательную работу унию и выдвижению кад- юлнее учитывают поли- Стив и деловые качества руководителей. Большинство проблем в ии “ с кретные звенья, где ценой ми- ных затрат можно по- ить ‘наибольший ыст- а эффект, подходить к ре- шению любой зад с точки зрения конечных результат том состоит погусетю и нирования, ообтце зяйственного ООО ства. Принципиально важное зн: чонио ‘имеют высказывания то. варища' Л. И. Брежнева о пла- новой дисциплине, План, и черкивает он, — главный ия- струмент реализация экономи- ческой политики партии. Ег можно и надо обе стадии рай ботк! план. утве! Е: лу Закона. нашего государст- ва, ея одна обязанность выполнять, причем вы- Е только в срок, с наи- меньшими изд лучшими показателями. Такой подход держками и наи- премия. вручил заместитель ответным сло! ВТОРНИК, 23 МАЯ 1978 года № 118 [18282] Цена 2 коп. СОБРАНИЕ ОБЛАСТНОГО АКТИВА ПО первый секретарь обкома КПСС А. С. ДРЫ- области присуждены переходящее Красное знамя Со- вета Министров РСФСР и ВЦСПС и первая денежная Переходящее Красное внамя на собрании актива министра строительства и экс- плуатации ин дорог РСФСР Г. Н. Бородин. выступил председатель облис- полнома В. А, рибанов, КИСС А. С. ДРЫГИНА ля мно! ртийных орга- ляющем Не пред- прия и выполняют и перевы- полняют установленные ЖЕ я, улучижают зультаты деятельности. Однако мы не можем сего- дня сказать, в полной ме- ре используется большой эка- помический потенциал, кото- р асполагаст паша об- ъь. 0б этом говорит тот ЕН что набранные темпы роста объемов производства не обеспечивают достижения ру 'беже: предусмотрепных на пяти- еще обилис: положен Е об каж- дый ыы работал ти мично, без рывков и штурмо щилы, по только выполнял, но и перевышолнял планы по сем ООО ОКМ показателя: ое ЗОдСтВаний Вы ссе углубленной .ра- боты по Е стиля управления хозяйствен- ным механизмом прих оао я сталкиваться еще с отдельны- ми фактами пред- ставления о хорошо работаю- щем предприятии или органи- зации. Определенная часть хо- И жеЫ это по- нятие 6 неболь- то очоственаых показателей плана, причем ка- чественные критерии нередко игнорируются. а ‚РЯД ман предприятий п] успешно а: о Е. ми вышуска и реалязации про- НЕ. - о выра говор- т бя и по постав- кам изделий в Аа выполняются е ю с зов, совхозов, . ‘ельскохозяйст. венных предприятий. Такой стиль не отвечаот ду- ху времени. Поэтому она оправданы строгие т’ лия, которые тоны ‘а т нем пленуме обкома пар- одним пред. рат и ведомств, не полняющих зад: мия ‘по ре тельност! пруда, себестои- мость, ен: бельность, при- быль, выпуск продукции в иа- туре и другие, характерязую- щие качественную сторону хо- зяйственной деятельности. ее ото улуч- строи- а В этой можно от- расли экономики имеется еще много «узких» мест и до конца не решенных проблем. в отрОитох ое за последние ды стью балоненру. с трудовыми и риально-техническими ау сами, слабо используются большие Врутровие, а производства. цовышается кадров за поруче: выполнение о. ов тате стало х аа, я шение установленных сроков ввода ствие многих но- вых мощностей и объе октов. Коренные вопросы повыше- пия эффективности строитель- ства, такие как концентрация сил и рота на важнейотих тройк: озданио поточной а, четкой организа- ции труда, опережающего раз- ЗИТИЯ индустриальной базы, още не стали главными в |- партийных комитетов, советских органов и хозяйст- венных уповает. и отся коренным образом улуч- шить инженерное обосшомань строительства, ак нед- рять передовые методы прова. водства строительно-монтай- ных работ. Необходимо значи- тельно повысить производи- Зерно труда и качество ительства, всемерно ук- т трудовую и исполни- тельскую дисциплину. Вопросы, связанные с ветст: ог водетво и органи-‘ за работу порученного участ- ка, стиль и методы их руко- подо, практика орган ции выполнения планов доляу- вы постоянно находиться под контролем горкомов, райкомоз партии, советоких органов. Наша первоочередная з ча состоит в том, чтобы, руко- водствуясь положением о том, что план — это закон, основ- ные уснмия всех партийных, советс профсоюзных, ком- ОО х организаций, хо- зяйственных органов сосредо- точить на обеспечении безус- ловного выполнения плановых заданий и О аоичоКих обязательств из 1 д И ия- в этом ею Нео: зования опутроаних а быстрейшее освоон: произ- водственных ощиоЕоВ, па преодоление «узких» мест, по- организованиости, порядка и дисциплины из каждом участке работы. В раелоиях отапата Л. И. — Бреж крас: нитью проходи ель о ть и повседневного М с чуткости к человеку, о что тат работников ое до прежде всего по труду, по их Еду в общее дело. И наш долг — всемерно ук лять связи с массами, опера- тивно реагировать на замеча- ния и предложения трудя- щихся, чутко относиться к их нуждам, решительно бороться с равнодушием, бюрократиз- мом и формализмом т 9 Шонию к люлям. еще поступает много ее ливых нареканий на недостат- ки в транспортном, жилищио- коммунальном, торговом и бы- товом оринания Мы должны по но ‘уделять самое пристальное внимание развитию всей сферы ус: уг, больше заботиться о здоровье, ри и культуре людей. главных — задач слоях перед каждой нартий: й организацией, заключает- о в том, "чтобы всесторонне изучать кадры, строго сю. дать весь комплекс ай при подборе, иены Е на руководящую рабо- ту. К этому призывает всех нас книга «Возрождение». Сегодня сама жизнь предъ- вляет повышенные требова. ния к кадрам. Современный мал, п быть образц ом служения об- щему делу, личным примером показывать, что значит рабо- ъ а не пиь ысокая мера и высо- кая. в но здесь нет и не может быть никаких скидок, так как от политиче- ского, делов ого и морального авторитета руководителя, каждого Коммузаота мно- гом зависит успешное решение задач, поставленных. партией. Ведь т чехрет, от дела идуг хоропк еу РуовоЩст ва продириитим, к совхозом сто, вааные, эяергичные а, На этот счет докладчик приводит конкрет- те примеры. Нельзя жалеть ремени, ни сил, гово- ри, к для о, еб воспитания к и Томарищ п ыы к пи- шет, что и ценит в лю- дях а ве упорство, самостоятельность мысли, ком- петентность, обостренное чуа- ство нового, умение вовремя заметить и Для руководителя важно так- же умение не подменять дру- гих работников, а поверять им, помогать, контролировать, то есть умение распределять ю а 2-й стр,). Дое цифры: полнения заказов мартеновцами за прошлый. го года темущего. На зу, умен ых чества. работы “ЕТ леплавильщиков станет очовийн Год а: соребновы 20-ле Сегодня М. Цыга! первый взгля, варов, повысились начественные поназа- КОГДА УДАЧИА ПЛАВКИ 93,65 и 96,09 процента. Таковы показатели вы- производственного ч ецкими и за о минувших месяца ‚ рост невелик. если ого Производства стали в 2 Количество пл лавон, сварен- и двое, то улучшение на- ным. фамилии игад выполнили заназы на отстающих по 'начеству» зна- собенно плохо, — гово] ника мартенозского цеха Ю. Д. ы мазам вы- на А вт ством масте| ая бригода первого в М. Н. Цыган- отдела вы- х на деухва: ри годовом Обизательствь тысяча с начала года выплавила У чайно ‘маст. . Н. ему юбилею цеха почетную плавну на две- надцатом доухаином агрегате. нков рассказывает о работе бригады, © том, нак удал: еь ь достичь трудового успеха. Человек к нашему делу, е<- шой. Сколько их, п: © у меня за дведцать лет ра- боты! А вот на ‚ от в конечно, а от сознания того, что вновь а в жесткий трудовой ритм, что снова при- дется решать множество слож- ных вопросов и будет радость от удачных действий, Сталь на двухванной варить гораздо труднее, чем т г шегрузной печи. Возьм та- кую ответственную опорацию, как доводка, в момент которо собственно и дозревает металл до заданной марки. На нашей печи эта операция длится все- го 45 минут, а на большегруз- ной — два-три часа. К промежуток времен, дится и на раскисление. Содер- жание вредных примесей в жидком металле, а особенно наличие в нем углерода, сте- пень окисленности определять крайне трудно. Лаборатория с анализом не всегда успевает, Автоматическая же установка по определению химического состава стали, что постит на находится в ста доработки. Поэтому качество выплавляе- мой стали, заказанные марки ее — де: м, можно сказать, мастерства и интуиции членов бригады. Не кривя душой, говорю, что горжусь своими товарищами, Сталевара Альберта Ивановича Вихарева, сталевара-оператора ни на кого другого не проме- нял, Дело не только астер- стве. О нем нет и речи: Виха- рев, к примеру, тоже работает < пуска цеха, остальные — по 10—15 лет у печей. Дело в сработанности, в совместимос- ти, как говорят, характеров. Работа у нас —уж моменты бывают са- Иногда в такой вот момент слышишь у какой- либо из печей, как люди ты вают друг На друге зло. У н. народ тоже горячий, но иск- реннее чувство товарищества у каждого такое высокое, что не только бранными, но и язви- тельными словами друг друга не обидят. Что касается рабо- ты, ации готов ты другому на выручку, щем, моральный климат. в нашем маленько, коллективе самый здоровый, и это зачастую оказывает реша- ющее влияние на успех дела, Однако ведь в прошлом году мы работали тем же са- мым составом. Почему же нын- че дела идут значительно луч- ше? Чтобы сварить плавку в сроки и строго по заказу, од- ного нашего мастерства и ста- рания мало. На плавку, помимо нас, работают сотни людей, Металлолом, чугун, полиро- вочные составы, раскислители и другие материалы, чаши ковши на разливке — все это должно подаваться вовремя, без задержек. Если сталевару и мастеру, вместо того чтобы заниматься технологией плавки, приходится бегать по пролету, разыскивая и выбивая разные материалы, хорошего качества стали ждать трудно. Нерво- при любом, пусть да- <о- нологическую в прошлом году так оно все и было. Не скажу, что и нынче иде- льно налади. работа ‹о онкем всем необходи- мым. И все же чувствуется за- не с у нас задержек с чу- уном, с: прпомом, хотя и желательно, бы шихтовые составы были тяжеловеснее, В прошлом го, ост м ся цех т 1 1 сно лишь один. А ведь в срывались с заказов по три-че- тыре ковша, по А каким, впрочем, п! чинам приходится выпускать сталь незаказанной марки? Возьмем апрельский случай. Плавка шла нормально. Но вот не оказалось, Окол. жала нас разливка из-за чаш, а мы в свою очередь держали плавку на. дутье, Результатом явилось то, что вып лавленный ной марке не допущены и другие срывы за- казов. Что касается количества вы- плавляемого металла, то и этот ь ельные плавки варить ростными. За последнюю меж- ремонтную кампанию мы на своей первой печи сумели про- вести 798 плавок. Для сравне- ния скажу, что в прошлые кам- энии свод выдерживал не более 550—590 плавок. Все это позволило нашей сталевар- ской бригаде за четыре минув- ших месяца более чем в пол- плановому металлу, дение оража: советского народа, из руин и пепла почти голыми рунами за короткие «роки восстановизше- го цеха «Запорожстали», Днеп- но и глубоко организаторской тийных и ее руко- . д и ем извести, и раскис- лителей хватает, Большое влия- ние на улучшение работы шей первой печи оказали капи- тальный ремонт и реконструк- ция, проведенные в конце про- шлого года. Вот эти незначительные, алось бы, изменени. шему и позволили коллективу почувстаовать уверенность, мо- ральное равновесие и прило- жить все силы к повышению технологической дисциплины, к ликвидации допускаемых в хо- де плавок упущений. Итогом же стало то, что в январе наша сталеварская бригада не по заказу выпустила ковш металла, в феврале и марте —по два, в ке- мвавшься ведь ус- нимы. "И хотя исктю’ спожн! м лены стаяо хозяйство, но Вы лучше и организация, эбжение, зесомее трудо- ие успехи, М. ЦЫГАНКОВ, мастер первой теновского цех Черепо- ецкого металлургического завода. ` На снимке: М, Н, Цыганков, Фото В, Красноюрченко. ПО ГОЛУБЫМ МАГИСТРАЛЯМ нце навигации про ыы года мышлен- ный порт Череповациого хи- мического зав ришел первый «Волго-Дон» водоиз- мещение ть тысяч тон < <ерным колчеда на рту. Впервые было испы- тано оборудование порта по чи тонн се] ‚на. Стабильная доставна сырья для химического завода по голубым магист ‘нача- лась. Эт. ет способство- зать улучшению — работы предприятия. В. СЕРГЕЕВ, НОВОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ В Вытегорском Раб <о- здано новое тие — геологами давно, Их запасы в суда. предприя: Энип земснарядов про- ние. У: в этом году оне боты там, где будет причал, должно поставить Черег: Завозятся конструкции щи“ вецко, мет гическому товых домов, а пока первые заводу 50 тысяч тонн извест- вестно, металлур- гический процесс м немыслим без флюс основным из которых является известнян. добытчики известняка живут в вагончинах. ллектив снладываетс: хороший, в основном молодежный. будущем ламы ов чи тЫ станут кие Металлурги в обязатель- 1 в ворота порта во- алежи известняка в Выте- аозраста’ шел теплоход «Таллин», Оь горсном районе разведаны Е. ДЯТЛОВ. Хома Этот тол „решили торт По" рьовещии ПУТЕШЕСТВИЕ пять миляиомо ки- ОЯТ: Зона часов “злоктрозие» ВО ВЬЕТНАМ ты На услов- ъ > ного топлив СЕГОДНЯ Пия вол! = А содких турис из ое: Н. ВИКТОРОВ. а Передовинов, промыш ленного промзводства, ра- / ботнимов сельсного °хо- т] НА ГАСТРОЛИ то удермиое ном: ы Мунистимеского- т уда, В США соци алиетичесмого совер: Новости оао ания выезжа, 13 по телефона СЕГОДНЯ из Моснвы на дневное путешеств! 2-55-23, Ре гастроли в Соединенные Вье` по бесплатным матеты Америни вые: а путевкам облсовпрофа. ей энсамбля танца чере- В составе группы—метал- повецки; талл: ургов дурги из Череповца. бо- ЭКОНОМИЧЕСКАЯ «Северные о, < Это е. инженерно-технические третье зарубежное госу- ен вики и жашие ста- КОНФЕРЕНЦИЯ дарство, в нотором пона- лепрокатного и. химического жут свое иснусство чере- 3 дов, объединения Во СЕГОДНЯ на повчане. огдаремсельмаш», медиции кис работники. работнини В этом году исполняется сельско хозяй. транс: десять лет со дня присвое- та. к о ния коллективу высокого Путешественников я оания. пион я логодской вст па ` мии Ленинского ком- мят с тородами ‘Ханой. Хай- и топлИаа: изторяалов сомола страны, лауреат пре- Фом, Данапг, ний ХХУ съезда КЯСС мии имен об- Туристы побывают п мав В. ластной коме омольской ор- золее Хо Иина. совер- ‚на предприятин ведется Ганизации. лау сесоюз- ат интересные экскурсии алая работа в этом на ого фестиваля самодеятель- го городам, музеям. паркам ий. ст 7 ного народного творчества. посетят вьетнамски ственны ый ш таков почетный «послуж- резид. Ю кс ян О о в. ной> сок ансамбля «Се- ость». соверша: верные зори». на катере гы ан, ана ока что черепове и реке Хыон: Ю. АЛЕКСАНДРОВ. НУЖиИН.